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律师您好,有关一些劳动纠纷的问题想请教,希望能够得到您的帮助,谢谢~
律师您好,有关一些劳动纠纷的问题想请教,希望能够得到您的帮助,谢谢~律师您好: 我2011年11月份入职,2012年2月份转正,4月3日提出5月份辞职,老板没有批准4月11日再次提出,还是不批准,并说要提前一个月,我并没有要求立刻辞职,但老板就是不批准,15日发工资是发现无故扣了590元工资,询问之下公司以内部考试不合格所扣分数从工资内减去,我认为不合理与公司讲道理,公司负责人不予理会,考试从工资内扣钱合同内没有写,且工资单上只写-590,没有缘由的,令人气愤,当时我告知公司负责人,这样给工资我接受不了,一再的辞职老板不批准我也没办法,如今给这样的工资,我没办法上班了,第二天离职,3天之后公司内部出具说明我因旷工被公司开除。5月份的15号我要找公司要回4月份半个月的工资以及上个月多扣的590元钱,想知道是否合法?4月份离职,1、2、3月份的保险从网上查明公司除1月份其余两月未交,但已从工资内扣除,应该怎样解决呢?
地区:北京-北京 分类:民事法律-劳动纠纷 提问时间:2012-05-22 14:41:46
提问者:
siyu314
谷友军律师
北京 朝阳区
15901376758
建议协商解决,如果不成,可以向劳动监察大队投诉或直接向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁维权。
回答时间:2012-05-22